Могу ли я уйти в декрет на 8 месяце

Соответственно, если не запрешено, значит разрешено. Могу ли я уйти в декрет на 8 месяце. Официально ушла в декрет с 30 нед. Могу ли я уйти в декрет на 8 месяце Программы для бюджетного учета. Ну то есть вы или работаете или на больничном сидите. Или все обязаны оплатить? Так что ЖК будет точно против, но вы тоже имеете право настаивать на своем. Коротко говоря - врач не имеет права выписать больничный по БиР позже, но вы имеете право на работе написать заявление на отпуск по БиР позже их даты не обязаны совпадатьи выплаты будут тогда согласно заявлению.

Электронный документооборот на службе бухгалтера. Я сейчас числюсь в нии по договору - внебюджет, но с трудовой. Могу ли я уйти в декрет на 8 месяце. Зп у нас белая, с премиями тоже никто заморачиваться не будет.

Как оформить продавца без трудового договора

  • Сокращение штата выходное пособие дополнительная компенсация
  • Почему беременным неудобно спать на правом боку
  • 88 статья трудовой кодекс
  • Можно ли продлить больничный по уходу за ребенком
  • Статья 59 тк рф изменения

Выходное пособие при сокращении есн

МСФО, GAAP, управленческий учет. Спецрежимы: ЕНВД и УСН. Могу ли я уйти в декрет на 8 месяце. Так что вам выгоднее конечно было бы, если г в расчет средней ЗП для больничного по бер и родам пойдет. Отпуска по беременности и родам. Увольнение муниципального служащего по сокращению штата А уж потом, где-то в конце января - будет тебе декрет. Обычно беременным не отказывают и дают больничные по первой просьбе. Как они поступили и как договорились с консультацией. И тогда что делать? ЖК обязаны то есть если вы попросите, не имееют право отказать выдать вам декрет в 30 недель, но имееют право навязывать вам получить его именно в 30 недель.

Мебель, шезлонги, манежи, стульчики и пр. Список вещей в роддом. Я своему врачу заранее сказала, что хотела бы уйти в декрет попозже. Могу ли я уйти в декрет на 8 месяце. Россия, Азов Я фактически иду на й неделе в декрет. Можно ли официально оформить декрет не с 30 недели, а позже? Со стороны моего работодателя проблем с отпуском в любое время нет, но до 30 недель мне все-таки хочется доработать.

Работа, учеба во время Б.

Входит стимулирующая выплата в отпускные

И никак не задним числом. А отдохнуть - отдохнуть конечно люблюктож не любит! Ситуация следующая - рожать в начале мфевраля г. Российский кризис: угрозы и возможности. Зп у нас белая, с премиями тоже никто заморачиваться не будет. Хочется ли нам трудиться во время опузения или все таки на оборот? Нетрудоустроенные не получают выплат во время отпуска по беременности и родам и позже, так как это пособие призвано возместить выпадающие доходы женщины; если же доходов не было, то и возмещать нечего.

Хорошо, что муж такой понятливый и говорит, что лучше пусть бэбик здоровым будет Можно небольшое резюму всего вышесказанного:. Могу ли я уйти в декрет на 8 месяце. А телефон ФСС записала в записную книжку большими буквами и цифрами. Сообщение отредактировал Vvorovka - 7. Когда я уходила в декрет, этот документ не был зарегистрирован в Минюсте то есть не был обязательным к исполнениюно это был акт соцстраха и они придерживались его требований, а бухгалтерии, как правило ни с соцстрахом, как и с пенсионным фондом и налоговой подсудность трудовых споров определяет связываться не хотят Не знаю как сейчас, а вот в прошлом году было так:.

В то же время нужно иметь в виду, что одновременная выплата пособия по беременности и родам и зарплаты не допускается. Общая сумма заработка за этот период делится на число дней в этих годах, принимаемое за

Порядок привлечения работника к материальной ответственности ее пределы

Пожаловаться Elenika2 ребенка 15 октябряПожаловаться Рыжуля1 ребенок 15 октябряПожаловаться Elenika2 ребенка 15 октябряПожаловаться Хеленка1 ребенок 15 октябряПожаловаться Хеленка1 ребенок 15 октябрянет, не на дней, а меньше В законе указано, что декрет выдается не позже 30 недель, но там ни указано, что обязательно в Я бы в такой ситуации просто пошла к заведующей с, как уже советовали, распечаткой закона, сказала бы, что собираюсь к юристу и тд.

Как уйти в декрет раньше 30 недель. Со стороны моего работодателя проблем с отпуском в любое время нет, но до 30 недель мне все-таки хочется доработать. Ведь приоритетным здесь всегда является спокойствие женщины и здоровый, доношенный ребенок.

Россия, Севастополь Леся, здравствуйте у меня сейчас ситуация тоже надо уйти в декрет позже чем 30 недель. Вы используете устаревший браузер. Это означает, что можно работать до самых родов и получать зарплатуа потом после рождения ребенка взять сразу дней и получить за это время пособие.

Но, я думаю, что должны быть и другие более официальные пути реализации норм статьи Трудового Кодекса РФ Если да, то каким законом это можно мотивировать в консультации? ОльгаПо сказал а :. Могу ли я уйти в декрет на 8 месяце. Хотим ли мы трудиться???

Руководитель государственная инспекция труда в смоленской области

Я взяла больничный в 36 недель и бухгалтерия без проблем оплатила мне дней. Если у Лейлы все замечательно сложится в ЖК, то она может еще поработать если есть желаниепойти в декрет, а уже потом в обычный отпуск Это зависит от договоренности с работодателем, я вышла сразу после декретного отпуска, в таком случае проще взять отпуск да деккрета, а в декрет выйти позже.

При чем тут отпуск по уходу за ребенком? А мне интересно наоборот, как уйти в декрет раньше? Можно небольшое резюму всего вышесказанного:. Какой то текст который мы выделяем и смотрим увольнение сотрудника по инициативе администрации тут.

Бэбиблог — сайт о беременности и материнстве. Трудовой кодекс ст 173 с изменениями Почему ей удобнее дать декрет на месяц позже? Нашли ошибку в тексте? Никто ни какой ответственности, кроме самой женщины конечно, не несет. Порядок расчета и начисления. Была примерно такая же ситуация, размер денежных средств, заработанных после 30 недель и оформленного больничного, выплатили в виде премии, так как бухгалтерия стала упираться, что нет у них желания спорить с соцстрахом правда у меня переработка была всего две недели.

Пожаловаться 1 2 3 Ошибка Поделиться темой: Горячие темы Чай поди Интересные гаджеты на кухне Солянка Питер угадайка Как поступать во избежания повторения Новые темы Кто в Москве? Россия, Ростов-на-Дону Вот я тоже хочу чтобы с 1 января, только надо в кадрах узнавать, можно ли так у нас

Оформление патента в красногорске

Все равно надо будет бегать по больницам и прочее, а отпрашиваться с работы в начале трудовой деятельности - это не каждому шефу понравится, да и сразу догадаются и выпнут типа как не прошедшую испытательный срок. С ваших слов получается, что у вас декрет не дней, как положено по закону, а где-то дней. Реклама: Правила использования материалов Пользовательское соглашение.

После того, как вы все-таки придете за больничным по беременности и родам, обязательно проверьте количество дней, указанных в листке нетрудоспособности их должно быть не менее Мне именно этим угрожали перед декретом, но я сказала 2 волшебных фразы:. Изменился внешний вид бланка, и заполнять документ нужно исключительно печатными буквами и гелевой ручкой — фиолетовой, синей или черной. Алла Довлатова родила еще одну дочь. Могу ли я уйти в декрет на 8 месяце. Пост больше для меня и для тех моментов, если вдруг третьего захотим от изжоги не помогает ник… Жемчужинка Белгород Вещи в роддом.

Не знаю как сейчас, а вот в прошлом году было так:. Ст 180 трудового кодекса рф с комментариями Лейла, насколько я поняла, Вы до декрета хотели в отпуск, ну так вот, Вы можете его взять, только в декрет Вам придется идти не в 30 недель, а позже после отпускано реально разницы нет, когда брать отпуск до или после декрета, в отпускных Вы все равно ничего не потеряете Всем привет!

Расчет пособий по временной нетрудоспособности в году. Я так понимаю, что как раз в ЖК за этим и следят, и почему-то из этого топика стало ясно, что очень стремятся отправить в 30 недель, а на работе никого не должно волновать, во сколько недель вы ушли.


Ст 380 трудового кодекса: